他現在若是進行一些高難度的內鏡縫合任務,或者是超高難度的組織縫合,都有把握勝任了。
比如一些脆弱的腦膜、腹膜、網膜,又或者一些復雜的神經、血管、重要組織縫合,皆有了充分的信心。
以前遇到這種超高難度的縫合,他只能放棄。
周燦一針又一針的縫合著,動作顯得越來越隨意。
就像是閑庭散步。
溫主任立刻敏感的察覺到了周燦的巨大進步,目中不由露出極度震驚之色。
這,這也太離譜了吧!
副主任級的縫合水平吶!這小子到底怎么練的?正常情況下,一位外科醫生的縫合水平從實習級別提升到副主任級別,至少需要十幾年。
他就這么輕輕松松的突破了,這還是人嗎?
親眼目睹周燦的縫合水平從主治晉級到副主任級別,帶給溫主任的震撼實在太大了,對他的心靈造成了嚴重沖擊。
最終,他只能用天賦極度妖孽六個字來形容。
【恭喜你的結扎術晉升到五級,當前經驗值1/100000,副主任初級水平。】
第二門副主任級別的醫術產生。
周燦一陣心花怒放。
心心念念的副主任級醫術,沒想到能在參加規培不到一年的時間內達成。
他太興奮了。
簡直就像做夢一樣。
經驗值系統帶給他的好處,超乎想像。
他的勤奮、刻苦努力,再加上經驗值系統的助力,讓他的醫術像是坐火箭般飛速提升。
這種努力看得見進步的感覺特別棒。
也讓他充滿了干勁。
與縫合術一樣,結扎晉升到五級后,同樣是返樸歸真。
結扎術施展時顯得自然隨性,舉重若輕。
打結時,對身體各組織的牽拉力道幾乎為零。而且能夠完成各種復雜的打結任務。
比如腔內打結、重要組織附近的打結、脆弱組織上打結,均能很好的完成。
方結、滑結、甚至是難度更高的三疊結,全部能夠揮灑自如的操作。
另外,主治級別的結扎,單手打結可以較好的完成,持器械打結則顯得有些心有不逮。特別是進行內鏡手術時,那種無力感更為明顯。
此刻,他用持針器打結再無那種費力的感覺。
整個操作特別順暢。
如果再進行內鏡手術,他有把握輕松完成高水準的打結。可以做得又快又好。
即便挑戰難度極高的腔內敏感部位打結,他也有一定的信心做好。
金銘希不是每天在豆腐塊上練習打結嗎?練了大半年,這還是金銘希有著十幾年手術工作經驗的基礎上,可是打出來的結,仍然十分潦草。
不是金銘希打不好結,而是必須考慮到豆腐的脆弱性。
牽扯力道稍微大一點點,豆腐塊立刻就能碎給你看。
既要保證打結的牢固度、工整度,又要考慮到打結時的牽拉力、向周圍拉扯移動時造成的破壞力,這個難度有多高,可想而知。
這還只是單純的雙手打結,便已經這么難了。
要是持器械打結,難度肯定要再升一倍。
如果是在腔內持械打結,這個難度還得再升一倍。
可見外科醫生的手術能力提升,那真的是一步一個坎。
越往高處走越難提升。
很像是在陡峭光滑的崖壁上攀登,越接近峰頂,崖壁越光滑,角度越垂直。
旁邊的溫主任眼睛都看得直了。
比看到一個大姑娘的衣服突然裂開了還刺激。
“沒搞錯吧?打結的水平也提升到了副主任級別?”
溫主任還沒從之前的震驚中恢復,又親眼見證了一個新的奇跡。
以至于他懷疑自己的腦子是不是出了問題?
一加一等于二。
二加二等于四……九加九等于十八。
他在心中暗自算了幾道算術題,還好,腦子正常,并沒有出問題。
隨后,他的目光再次看向周燦的手術操作。
“沒錯,的確就是副主任級別的縫合與打結水平。這小子的進步速度也太夸張了,一項項醫術提升就跟玩似的。”
溫主任定了定神,正準備再好好看看周燦的操作手法。
可惜周燦這時候已經縫完了。
“溫主任,請您檢查一下!”
“好!”
溫主任俯身仔細檢查縫合的創口。能夠清晰的看到縫合、打結水平大幅提升后的變化痕跡。
創口前段的縫合、打結,明顯還是主治層次。
后面的幾針,縫合水平之高,令人驚嘆。
旁邊的鄒醫生、唐莉看到溫主任盯著縫合創口這么仔細的研究打量,他們感到十分納悶。
以他們的審判標準,一眼就能看出周燦縫得非常好。
并沒有什么問題呀!
溫主任這是在研究啥呢?
“溫主任,是不是周醫生的縫合有什么問題?”
唐莉在好奇心的驅使下問道。
“沒問題,縫得很好。我就只是好奇,他為什么可以縫得這么好?”溫主任仔細研究之后,沒能找出周燦快速進步的技巧。
只能作罷。
每個人的悟性、天賦、成長都不相同,千人千貌,別人的成長路徑,有的可以借鑒,有的無法模仿。
特別是周燦這種妖孽的成長軌跡,不能用常理度之。
“手術做得很順利,醒麻醉后觀察半小時左右,沒問題就可以送回普通病房休養了。”
溫主任宣布道。
“周醫生,下手術后要是沒什么事,到我辦公室坐坐怎么樣?”
這臺手術做完,溫主任今天沒有手術安排了。
想到周燦明天就會離開神外科,他充滿不舍,也想找周燦好好談談。
“承蒙您和各位上級醫生的關照,并沒有給我安排太多的雜活與管床任務。我現在就可以去您辦公室。”
周燦在神外科室的所有規培生里面,應該是最自由的那一個。
基本上就是查房、做手術、會診。
然后就是寫病歷、開醫囑這些基本的日常工作。
換藥都很少安排他做。
至于拿藥、拿檢查單、陪檢之類的雜活,更是沒干過。
對周燦來說,在神外的這兩個月其實挺幸福。待遇不比在急診科差。
一路上跟在溫主任身后,兩人先后進了辦公室。
“坐!”
溫主任對他十分客氣。
周燦半邊屁股挨著椅子坐下了,顯得相當拘謹。
“呵呵,在我這里沒必要如此小心翼翼。你到了院長等人面前,可以表現得恭敬一點。”
溫主任也是從底層的實習醫一路成長起來的,周燦的表現他全看在眼里。
不由笑著讓周燦放松點。
他親自給周燦泡了一杯茶,弄得周燦很是受寵若驚的起身接過,連連道謝。
“這綠茶是我兒子寄給我的。他在搞中藥種植,看到我喜歡喝茶,也是一片孝心,于是托人買到了五株非常好的綠茶樹。這批茶葉還是第一次采摘的頭茬,嘗嘗看。”
溫主任在辦公室后面的主位上坐了下來。
“您的兒子搞中藥種植?”
周燦本是富二代出身,家中的各種好茶葉都有。十萬元一兩的茶葉他都品嘗過。
個人對于茶道比較無感。
對于愛茶的人來說,品茶就像品酒,只需聞一聞茶的香味,就能大致評估出茶葉的好壞與檔次高低。
“我家那小子,死倔,根本勸不動,也就只好由著他了。說什么要盡一份綿薄之力,讓咱們國家的中醫發揚光大。”
溫主任主動跟他聊這些家常,也是有意拉近兩人的關系。
畢竟他與周燦的身份相差懸殊,不想辦法拉近關系,有些話題很難自然的閑聊。
“虎父無犬子,我倒是挺佩服您兒子的。中醫里面有一句名言,天下沒有治不好的病,只有找不到的藥。如今,隨著人類的開發破壞,以及瘋狂采挖,許多珍貴的中藥材幾乎都絕跡了。要是可以人工培植,這事不但特別有意義,前景也是極好。”
周燦竟然有著與眾不同的看法。
溫主任聽了后,微微愣了愣,隨即露出高興的笑容道“你真覺得這事有前途?”
“只要確實能夠做好,我個人非常看好中藥種植的前途。不過對于育種、種植成材、制藥,每一道工序都有著很高的技術要求。真正想要做好,投入肯定特別大。”
周燦說得相當深入。
并不是隨口夸夸。
溫主任聽了后,擊掌贊道“哎呀呀,說得太好啦!你說的這些難題,我兒子全都遇到了。你不但在醫術方面有著極高的天賦,沒想到對于這些商業的東西,也是研究極深。了不起,如今像你這么務實、博聞廣見的年輕人真心不多。”
兩人聊天就是這樣子,說得實在,切入了對方心中的某個點。
立刻就能引起強烈的共鳴。
得到很好的積極回應。
“我兒子剛開始弄的時候,三天兩頭打電話管他母親要錢。我每個月也就那么點工資,還想留著給他娶老婆,給我和老伴養老。他的中藥種植就像個無底洞似的,一直投錢,卻不見收入,我這心里特別不踏實。去年過年,他回來了。看著黑瘦黑瘦的,挺心疼。逮著機會我就問他,中藥種植怎么老投錢。”
“其實我是擔心那小子被人騙了,或者在外邊不學好。后來我兒子直接把我們老倆口拉過去,直接到他的中藥種植基地,告訴我們,錢都發在哪些地方,有哪些難處。嘿,我在他的種植基地轉悠了一遍下來,心里挺愧疚。兒子平時在家里沒吃過啥苦頭,在山區弄那么個種植基地,不但要經常下地拔草、植苗、育苗,還得把成品藥材制成可供售賣的合格中藥,要做的工作量真不小。”
“很多事情他舍不得花錢請人,都是自己干了。住的就是簡易工房,吃的也非常隨意。有時候就是兩個白饅頭加一壺自帶的溫開水在地里頭解決了。”
溫主任說起兒子種植中藥的事情,話閘子止都止不住。
從他的話中,可以看出他的兒子為了種植中藥材,確實付出了極大的努力。
要不是心中有著夢想,很少有人能堅持下去。
“您的兒子真的特別了不起!我覺得您應該多多支持他,上陣父子兵嘛!”
周燦能理解創業初期的各種艱辛。
很多事業,只要步入了正軌就能輕松很多。
創業初期不但經驗欠缺,而且投入也是極大。
“以前莪是堅決反對這事的。現在不說特別支持,但是在能力范圍以內,我也就不去管養老不養老了。我和老伴所有的積蓄幾乎都搭進去了。中藥的銷量并不大,我對這事還是挺擔心的。主要我家那小子三十二歲的人了,還沒結婚。”
可憐天下父母心。
溫主任既擔心兒子的前途,更擔心兒子沒成家的事情。
32歲沒結婚,確實屬于大齡單身青年。
也難怪溫主任有些著急。
“中藥的銷量不大,那是因為中醫嚴重沒落。我估計中醫的復興還有很長的一段路要走,可能需要幾十年,甚至上百年。所以,可以建議您的兒子適當控制種植規模,增加種植的品種數量。另外,個人覺得養生、滋補方面的中藥材市場前景非常不錯,這方面可以適當加大種植。”
“只要滋補類藥材賺了錢,至少可以彌補普通藥材種植可能帶來的虧損。這事業就能長久,就有發展的機會。”
周燦提出了相對中肯的一些建議。
論商業頭腦,溫主任的兒子應該比不過周燦。
“說得太好了!我年紀大了,記性不好,得記下來。今天晚上就把你的一些建議告訴我兒子。”
溫主任聽完周燦的建議,覺得非常有道理。
還真的拿出紙筆,快速做了一些簡單的總結。
寫完以后,溫主任抬頭看向周燦,目光中帶著濃濃的期許。
“周醫生在內鏡手術、病理診斷方面都有著極高的天份,自身也是十分努力。將來的成就一定不會低。我想問問你,三年的規培結束后,有沒有興趣到神外發展?與別的科室相比,神外帶給你的舞臺會更大,也與你的手術能力高度匹配。”
他邀請時,用的詞語很有講究。
問周燦有沒有興趣到神外發展,而不是到神外工作。
“暫時沒有這方面的考慮,不過以后的事情,誰也說不準。我規培結束后,準備先回急診科工作。急診科的婁主任、許醫生待我都是極好,我自認為是一個感恩的人。回到急診科既是他們所期待的,也是我對他們的一份感恩。”
周燦能夠說出內心的許多真實想法。
說明對溫主任的信任度相當高。
與溫主任交談也是極為真誠。
“看來想要留你在神外工作是很難嘍!我也只是詢問一下你的想法,肯定會尊重你的選擇與意愿。以后在急診工作也好,在別的科室工作也罷,哪怕離開了圖雅醫院,有神經外科方面的問題,依然可以隨時問我。”
溫主任與謝主任的狹隘比起來,那真的是天壤之別。
“謝謝您!能遇見您這么好的一位導師,是我的幸運。以后逢年過節,打個電話或者發條信息問候一下您,那肯定少不了。”
周燦這么說,就是想告訴溫主任,兩個月來的照顧指導之恩,他永遠都不會忘記。
“哈哈,好好好!你這孩子,真讓人欣慰。”
溫主任開懷大笑。
這時,溫主任的手機響了。
“我先接個電話。”
溫主任打完招呼,接通。
聽了幾句后,溫主任的臉色微變。
“我馬上帶人趕過來。”
肯定是出事了。
周燦的心頭一陣發緊,到底是哪位病人出事了?
馬上都要走了,出個事,那可真夠讓人郁悶的。
“周醫生,立刻跟我去手術室參與搶救病人。”
溫主任一臉凝重,語氣急迫。
“好!”
周燦起身跟著他快步向手術室走去。
“是哪位病人出事了?剛做三叉神經切斷術的病人嗎?”
“不是我們組的病人,是武主任組內的一位病人。做過氣管切開術,一直在ICU住著,不知道怎么突然就不行了。”
溫主任的眉頭緊鎖。
所有負責任的醫生遇到病情危重的病人,差不多都是這種如臨大敵的凝重表情。
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